Chancengleichheit konkret; Frauen und Männer im Salzburger Landesdienst 2005


Chancengleichheit konkret; Frauen und Männer im Salzburger Landesdienst 2005

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Beschreibung der Geschlechtsstruktur der Salzburger Landesbediensteten, differenziert nach der dienstrechtlichen Stellung, der Verwendungs-/ Entlohnungsgruppe, nach Funktionsbereichen (und damit nach der Betrauung mit Führungsfunktionen), nach der Dienstverwendung, nach dem Beschäftigungsausmaß, dem Lebensalter, Eintrittsalter, Dienstalter; Beschreibung des familiären Umfeldes

35 Seiten, erschienen im März 2006

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